Около 5 тыс. заявок поступило в кадровую программу «Команда Дагестана»
Она носит отраслевой характер – отбор ведётся по конкретным направлениям. Самым востребованным стало «Государственное и муниципальное управление».
Кадры для развития
Пилотный сезон — 2026
Команда
Дагестана
Современная система поиска, отбора и карьерного сопровождения профессионалов, готовых занимать ключевые должности в органах власти и социальной сфере
Нам нужны современные, сильные специалисты с горящими глазами. Именно под таких людей мы запускаем большую кадровую программу — «Команда Дагестана».
Это проект для тех, кто готов решать реальные задачи, менять жизнь республики, готов трудиться на её благо.
Требования к участнику
Участвовать в программе могут граждане Российской Федерации, отвечающие одновременно трём условиям:
Возраст
От 25 до 50 лет
Образование
Высшее образование
Благонадёжность
Отсутствие судимости
Направления отбора
При регистрации необходимо выбрать направление, соответствующее вашему профессиональному опыту
Образование и наука
Здравоохранение
Культура, искусство, охрана объектов культурного наследия
Физическая культура и спорт
Молодёжная политика
Гражданская оборона, предупреждение и ликвидация чрезвычайных ситуаций
Управление государственным имуществом
Национальная политика и этноконфессиональные отношения
Туризм и народные художественные промыслы
Охрана природных ресурсов и экология, лесное хозяйство
Промышленность и торговля
АПК, ветеринария, виноградарство и алкогольрегулирование, рыбохозяйственный комплекс
Строительство и архитектура, ЖКХ, госжилнадзор
Транспортный комплекс и дорожное хозяйство
Труд и занятость, соцзащита населения
Финансовая, бюджетная и налоговая политика
IT и связь
Медиасфера и СМИ
Экономическое и территориальное развитие
Топливно-энергетический комплекс и регулирование тарифов
Юстиция и архивное дело
Развитие муниципальных образований, совершенствование системы муниципального управления
Создание комфортной городской среды, благоустройство территорий
Муниципальный жилищный контроль
6 этапов пилотного сезона
От заявки до назначения — единый маршрут для всех участников
01
Регистрация
Создание личного кабинета, подтверждение номера телефона и электронной почты
02
Подача анкеты
Выбор направления, заполнение анкеты, загрузка документов и запись видеоэссе
03
Индивидуальное собеседование
Индивидуальное собеседование с Комиссией под председательством Главы Республики Дагестан
04
Развитие и сопровождение
Наставничество, стажировки, обучение и индивидуальное сопровождение участников, включённых в резерв программы
05
Содействие трудоустройству
Рассмотрение успешно прошедших отбор участников для трудоустройства с учётом кадровой потребности Республики Дагестан
06
Подведение итогов пилотного сезона
Подготовка и представление Главе Республики Дагестан итогового доклада о результатах пилотного сезона
Сезон в цифрах
4 905
Зарегистрировано
Новости программы
Возникли вопросы об участии в конкурсе? Ответы уже собраны!
В разделе «Частые вопросы» собрали ответы на самые популярные вопросы участников. Здесь можно быстро узнать всё основное об участии в конкурсе.
Обновлены условия отбора в республиканскую кадровую программу «Команда Дагестана»
В положение о программе «Команда Дагестана» внесены изменения, касающиеся процедур отбора.
Частые вопросы
Поможем разобраться в правилах участия, этапах отбора и работе цифровой платформы.
Все вопросыДо окончания регистрации — да. После завершения регистрации изменение сведений ограничено.
Нет. Один участник может зарегистрироваться только один раз.
Да. К участию допускаются граждане Российской Федерации независимо от текущего места работы, если они соответствуют требованиям программы.
Да. Наличие действующего места работы не является обязательным условием участия.
Участник должен представить документ о высшем образовании, признаваемый на территории Российской Федерации. При необходимости может потребоваться документ о признании иностранного образования.